Öffentliche Stellenausschreibung

Kenn-Nr.: Ö/022-2024

Im Jobcenter des Landratsamtes Meißen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle befristet zur Vertretung nach Paragraf 21 Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) zu besetzen:

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter
Maßnahmemanagement (w/m/d)

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt für tariflich Beschäftigte 39 Stunden. Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen.

Der Arbeitsort ist Meißen.

Als zukunftsfähiger Arbeitgeber bieten wir Ihnen Sicherheit und mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung sowie Telearbeit eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zielgerichtete Angebote zur Fortbildung, Personalentwicklung und zum betrieblichen Gesundheitsmanagement für unsere Beschäftigten runden unser Arbeitgeberprofil ab. Mit rund 1.400 Beschäftigten in der Kreisverwaltung sind wir einer der größten Arbeitgeber in einer der schönsten Regionen des Landes, im Sächsischen Elbtal. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.de.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

  • Grundlagenplanung auf Basis von Kundenstrukturanalysen zur Vorbereitung von Entscheidungen zur Eingliederungsplanung
    • Durchführung von Kundenstrukturanalysen sowie Analysen zur Messung von Integrationsfortschritten
    • Maßnahmeplanung
    • Erstellung des jährlichen Eingliederungsprogramms
    • Mitarbeit bei der Erstellung des jährlichen Eingliederungsberichtes
  • Vorprüfung, Organisation und Umsetzung von Eingliederungsmaßnahmen sowie deren Nachbereitung
    • qualitative Bewertung von Maßnahmen und Maßnahmeträgern
    • Begleitung, Koordination, Steuerung und Überwachung der Maßnahmen
    • Evaluation von Maßnahmen inklusive Kontrolle von Integrationsfortschritten
    • Durchführung von Maßnahme- und Trägerprüfungen
  • Mitarbeit bei der Ausschreibung von Arbeitsmarkt-Dienstleistungen
  • Bearbeitung von Förderfällen nach Paragraph 16 i inklusive Erstellung von Bescheiden, Prüfung von Lohnabrechnungen und Veranlassung von Auszahlungen

Ihr Profil:

  • Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene (früher gehobener Dienst) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder Gesundheit und Soziales
  • oder Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/-in, Kommunalwirt/-in)
  • oder (Fach-)Hochschulstudium (Diplom oder Bachelor) im Bereich Öffentliche Verwaltung/Arbeitsmarktmanagement
  • oder Abschluss zur/zum Verwaltungs-Betriebswirt/-in (Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie), Betriebswirt/-in (Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie) oder Betriebswirt/-in (Berufsakademie)
  • oder grundständiges Studium Soziale Arbeit beziehungsweise Sozialpädagogik
  • ein ausgeprägtes Maß an Innovationsfähigkeit, konzeptionelles Denken, Kommunikationsfähigkeit
  • sozialpädagogische Kenntnisse und Kenntnisse im Bereich der empirischen Sozialforschung von Vorteil
  • Kenntnisse des Arbeitsmarktes, des regionalen Netzwerkes und der Berufskunde wünschenswert
  • Pkw-Führerschein von Vorteil
  • Bereitschaft zur Durchführung von Außendiensten
  • gute Deutschkenntnisse mindestens Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (Nachweis erforderlich)

Unser Angebot:

  • tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe E 9c der Entgeltordnung des TVöD-VKA
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
  • interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Unterstützung bei der aufgabenbezogenen Fort- und Weiterbildung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung
  • Möglichkeit der Nutzung des Deutschlandtickets als Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
  • betriebliche Altersvorsorge sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Für fachliche Fragen erreichen Sie den Teamleiter des Arbeitsmarktservice Herrn Grafe unter der Telefonnummer 03521 725-4610.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie der Diplom-, staatlichen Anerkennungsurkunde. Für die Anerkennung ausländischer Hochschulabschlüsse ist mit der Bewerbung die Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen erforderlich. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen können.

Wir bitten Sie, Bewerbungen bis spätestens 30.04.2024 über unser Karriereportal einzureichen. Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab.

Angesichts der in der Landkreisverwaltung Meißen anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht.

Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen im Sinne des Paragrafen 2 Absatz 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –ist ausdrücklich erwünscht. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Mit der Abgabe der Bewerbung wird in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens eingewilligt. Weitere Informationen zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten finden Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.de. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

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