Öffentliche Stellenausschreibung

Kenn-Nr.: Ö/41-2022

Im Kreisentwicklungsamt des Landratsamtes Meißen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle für 2 Jahre befristet im Rahmen des Projekts Projektmanagement Regionalmarketing zu besetzen:

Sachbearbeiter Regionalentwicklung (m/w/d)

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt aktuell 39,5 Stunden und reduziert sich ab dem 01.01.2023 auf 39 Stunden. Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen.

Der Arbeitsort ist Großenhain.

Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich der Bewilligung der Fördermittel durch die Landesdirektion Sachsen.

Als zukunftsfähiger Arbeitgeber bieten wir Ihnen Sicherheit und mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung sowie in Absprache zur mobilen Telearbeit eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zielgerichte Angebote zur Fortbildung, Personalentwicklung und zum betrieblichen Gesundheitsmanagement für unsere Beschäftigten runden unser Arbeitgeberprofil ab. Mit rund 1.300 Beschäftigten in der Kreisverwaltung sind wir einer der größten Arbeitgeber in einer der schönsten Regionen des Landes, im Sächsischen Elbtal. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.org.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

  • Aufbau eines gemeinsamen Regionalmarketing
    • Vorbereitung, Organisation und Steuerung des gemeinsamen Regionalmarketing (Managementleistungen), in der Anlaufphase bezogen insbesondere auf Schlüsselprojekte und thematische Netzwerke
    • Erfüllen aller administrativen Aufgaben einer Geschäftsstelle (Verwaltung, Organisation, Korrespondenz, Initiieren und Verstetigen sowie Vor- und Nachbereitung von Zusammenkünften und Veranstaltungen)
    • Koordination und Abstimmung der Netzwerkarbeit zwischen den Kooperationspartnern des Regionalmanagements
    • Vernetzung der Akteure innerhalb des Landkreises
    • Öffentlichkeitsarbeit zum Projekt
    • Mitwirkung bei der Entwicklung und Fortschreibung strategischer Grundlagen und Konzepte
    • Dokumentation und Monitoring des Projekts (Statistiken, Analysen und Präsentationen, Abrechnungen, Berichterstattung, Verwendungsnachweise etc.)
    • Einwerben von Drittmitteln (Fördermittel, Sponsoring)
  • Entwicklung einer Regionenmarke
    • Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren und Prozessbegleitung
    • Mitwirkung bei der Markenbildung
    • Abklärung der Ausgestaltung (Inhalte, technisch-konzeptionelle Grundausrichtung, Abstimmung zur Einbindung in bestehende Produkte und Portale)
    • Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung erster multimodaler Marketingmaßnahmen
    • Einwerben von Drittmitteln (Fördermittel, Sponsoring) für ergänzende und weiterführende Maßnahmen und Fördermittel-Abrechnung

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes grundständiges Studium (Bachelor/Diplom) in den Fachrichtungen Regionalmanagement, Marketing, Medienwissenschaften, Kommunikationswirtschaft, Geographie, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbare Abschlüsse oder
  • Befähigung der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene (früher gehobener Dienst) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Bachelor im Bereich Öffentliche Verwaltung, Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt bzw. Kommunalwirt) bzw. ein Abschluss zum Verwaltungs-Betriebswirt (VWA), Betriebswirt (VWA) oder Betriebswirt (BA)
  • Erfahrung in der Projektarbeit sowie in der Pressearbeit/Öffentlichkeitsarbeit
  • Erfahrungen in Formen informeller institutioneller Zusammenarbeit
  • sehr gute EDV-Standardkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Content-Management-Systemen
  • Kenntnisse im Vergabe- und Förderrecht
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • ausgeprägtes Maß an Organisations-, Präsentations-, Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeit, konzeptionellem Denkvermögen
  • Bereitschaft z. T. außerhalb der regulären Arbeitszeit die Tätigkeit auszuüben
  • Pkw-Führerschein und die Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke, sofern kein Dienst-Pkw zur Verfügung steht und die Inanspruchnahme von öffentlichen Verkehrsmitteln unzweckmäßig ist

Unser Angebot:

  • tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe E 9c der Entgeltordnung des TVöD-VKA
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
  • interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Unterstützung bei der aufgabenbezogenen Fort- und Weiterbildung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung
  • Möglichkeit eines Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel innerhalb des Verkehrsverbundes Oberelbe
  • betriebliche Altersvorsorge sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Für fachliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Sachgebietes Planung und Entwicklung Herr Münch (Tel. 03521 725-2450) zur Verfügung.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie der Diplom-, staatlichen Anerkennungsurkunde. Für die Anerkennung ausländischer Hochschulabschlüsse ist mit der Bewerbung die Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen erforderlich. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen können.

Wir bitten Sie, Bewerbungen bis spätestens 11.07.2022 über unser Karriereportal einzureichen. Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab.

Angesichts der in der Landkreisverwaltung Meißen anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht. Die im Text verwandte Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.

Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.

Mit der Abgabe der Bewerbung wird in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens eingewilligt. Weitere Informationen zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten finden Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.org. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

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