Öffentliche Stellenausschreibung

Kenn-Nr.: Ö/11-2020

Im Haupt- und Personalamt des Landratsamtes Meißen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet zu besetzen:

Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen.

Der Arbeitsort ist Meißen.

Meißen liegt in landschaftlich reizvoller Umgebung im Sächsischen Elbland. Unsere Region bietet hervorragende Lebens- und Arbeitsbedingungen mit vielseitigen Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten und vielfältigem Kulturangebot. Die sehr gute Verkehrsanbindung nach Dresden und eine abwechslungsreiche Landschaft sind weitere Qualitäten, die den Landkreis auch im Hinblick auf Wohn-, Freizeit- und Erholungsangebote ausmachen. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.org.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

  • Auf- und Ausbau sowie Aufrechterhaltung und fortlaufende Verbesserung eines Informationssicherheitsmanagements beim Landratsamt Meißen,
  • Feststellung, Meldung und Untersuchung von Sicherheitsereignissen und Sicherheitsvorfällen, Aufzeigen von Lösungen zu deren Vermeidung,
  • Bearbeitung eingehender Warnmeldungen, Prüfung bestehender Risiken und Vorschlag von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr,
  • regelmäßige Erstellung von Berichten zum Stand der Informationssicherheit,
  • Beratung der Behördenleitung und aller Organisationseinheiten sowie Sensibilisierung und Schulung der Anwender zu Fragen der Informationssicherheit,
  • Information der Leitung der EU-Zahlstelle in deren Angelegenheiten
  • Beteiligung bei allen neuen Projekten mit Bezug zur Informationssicherheit sowie der Einführung neuer IT-Anwendungen und IT-Systeme zur Beachtung von Informationssicherheitsaspekten in den verschiedenen Projektphasen
  • enge Zusammenarbeit insbesondere mit dem Datenschutzbeauftragten, dem Notfallbeauftragten und dem Sachgebiet EDV

Ihr Profil:

  • Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene (früher gehobener Dienst) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung; Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt bzw. Kommunalwirt); Abschluss zum Verwaltungs-Betriebswirt (VWA), jeweils mit vertieften Informatikkenntnissen oder
  • grundständiges Studium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Public Management, Public Administration, Verwaltungsmanagement/eGovernment, Wirtschafts-/Verwaltungs-informatik bzw. allgemeine Informatik sowie Informations- und Kommunikationstechnik jeweils mit vertieften verwaltungsrechtlichen Kenntnissen
  • vertiefte Kenntnisse der IT-Unterstützung von Geschäftsabläufen sowie Kenntnisse hinsichtlich fachlicher Anforderungen an IT-Lösungen
  • Kenntnisse von Abläufen und Prozessen sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen wünschenswert
  • Zertifizierung zum Informationssicherheitsbeauftragten wünschenswert oder die Bereitschaft zur Erlangung dieser
  • ein ausgeprägtes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Beratungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Diskretion/Loyalität

Unser Angebot:

  • tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe E 11 der Entgeltordnung des TVöD-VKA

    Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist nach Ablauf der arbeitsrechtlichen Probezeit eine Verbeamtung möglich.

    Sofern Sie bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, bieten wir Ihnen einen Dienstposten bis zur Besoldungsgruppe A 12 an.

  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
  • ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Unterstützung bei der aufgabenbezogenen Fort- und Weiterbildung
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung
  • eine betriebliche Altersvorsorge sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Für fachliche Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin des Haupt- und Personalamtes Frau Engelbrecht (Tel. 03521 725-1101) zur Verfügung.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie der Diplomurkunde und ggf. der Feststellung der Gleichwertigkeit/Nachdiplomierung oder der Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse.

Wir bitten Sie, Bewerbungen bis spätestens 30.04.2020 über unser Karriereportal unter http://www.kreis-meissen.org/9158.html einzureichen. Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab.

Bewerber werden gebeten, ihre besondere Motivation für die ausgeschriebene Stelle darzulegen und zu begründen.

Angesichts der in der Landkreisverwaltung Meißen anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht. Die im Text verwandte Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.

Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.

Mit der Abgabe der Bewerbung wird in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens eingewilligt. Weitere Informationen zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten finden Sie auf unserer Homepage www.kreis-meissen.org. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.



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